面接

転職

面接で失敗して落ち込む自分を切り替える方法

  面接官の反応、いまいちだった・・・あの質問の回答についてどう思ってるのかな・・・今日の面接、手ごたえ全くない・・転職の面接後にこんな状況になると、特に志望度の高い企業のときは本当にヘコみがちになる。面接官はあなたに対して好印象を持ってい...
就職活動

志望度の低い企業に「当社は第1志望ですか?」と聞かれたら。

志望度がさほど高くない企業に聞かれて答えに迷う質問。Kevin当社は第1志望ですか?この質問のベストな考え方について今回はお伝えする。いろんな人が「第1志望」一択!と言っているけど、実はこの質問に対する正解はない。第1志望の企業なら当然言う...
人間関係

【就活が不安で眠れない】自信を一気に深めリラックスする方法

就活が不安で眠れない・・・明日の選考が緊張しすぎて落ち着かない就活で感じる不安や眠れない状態は就活生ならだれもが経験してしまうもの。今回はこういう時に精神を安定させてしっかり睡眠をとれるようになる方法をお伝えする。この方法は就活だけでなく、...
就職活動

面接の逆質問がない場合に備えておく【効果的な8つの質問】

面接の最後の面接官からのお決まりの一言、「最後に何か質問はありますか?」という事に対しての質問に困る求職者や就活生は多い。今回はこの逆質問に対して効果的でない質問を知ると同時に、質問がなくなった場合に備えて持っておく8つの効果的な質問のパタ...
転職

最終面接で落ちる3大理由と確実に受かる【3つの裏ワザ】

いつも最終面接で落ちる・・・何としても次の会社の面接で受かりたい・・・次落ちたら絶望・・・志望度の高い会社の最終面接に臨む不安な気持ちを「受かる確信」に変えてもらうべく、今回はキャリアアドバイザーとして今まで相談に乗った就活生や転職希望者で...
転職

面接でなぜか落ちる人の5つの理由と具体的な対策【就活・転職共通】

なぜか就活の面接で落ちる・・!何がダメなのかよくわからない・・感触はいつもいいのに結果が伴わない・・「面接で感触はすごく良かったです!」「伝えたいことはしっかり伝えられました!」なんて面接後に嬉しそうにいっていても、なぜか受からない、落とさ...
自己PR

「コミュニケーション能力が強み!」の自己PRではダメな3つの理由と対策

就活、転職における自己PR。履歴書、職務経歴書、就活生はエントリーシート(ES)、面接・・・あらゆるところで自己PRをする機会がある。特に文系学生や、営業・販売・サービス系の職種の経験のある転職希望者は大多数が自己PRの一つに「コミュニケー...
面接

面接の緊張をほぐす為の【事前準備】と【当日対策】

面接はたくさんの人が苦手とするものの一つ。実際に企業の採用担当者も面接官をやっていて就活生や転職希望者の緊張や不安が結構伝わってくるらしい。面接ではどれだけ自己PRや質問の準備していてもあの場の雰囲気が苦手でどうもうまく自分を表現できないと...
自己分析

就活をあきらめる前に【結果を劇的に変える思考】と【4つのポイント】

就活や転職でなかなか懇意の会社から内定が出ず、どれだけ受けても受けてもお祈りメールばかりが届いてしまう・・そんな時半ば就活をあきらめようという気持ちになる就活生や転職希望者を何度も見てきた。今回はそんな時にその状態から結果を劇的に変える思考...
自己分析

志望動機が書けない時の書き方の【必殺3パターン】とは?<具体例つき>

就活でも転職でも面接対策や履歴書を書く時に必ず時間を使う「志望動機」。志望動機が書けないと悩む人が多い。書けたとしてもその伝え方が残念な人が多すぎるのが実情。つまり“その会社を志望した動機”になっていないという事。今回は「志望動機が書けない...
自己PR

自己PRで素直さをアピールする3つの方法

いつも企業の採用担当者にどんな若手が欲しいかと聞くと、大概決まって返ってくる答えがある。「素直な人」今回は面接やESなどの書類における自己PRで「素直さ」を効果的に伝える方法についてお伝えする。自己PRでなぜ素直さが伝わるといいのか?素直な...
面接

一次面接で落ちる理由、二次面接で落ちる理由【一次面接と二次面接の違い】

一次面接で落ちる人、二次面接で落ちる人にはそれぞれやっぱり理由がある。まずなぜ選考を何度もやるかという事にはそれなりの理由がある。そう、あなたは一次面接と二次面接では面接を行う目的が大きく違うという事を理解しなければいけない!面接での前提と...
転職

【面接での話し方のコツ】を身に付ける「1分プレゼン」のすすめ

「面接ではしっかり話せているつもりなのに、なぜか落ちるんです・・・。」「いつも途中で緊張してしどろもどろになっちゃうんです・・・。」面接が上手くいかず就活生や20代の転職希望者が多い。でも就活生は面接なんてほとんどが初めての事だし全然気にす...
面接

グループディスカッションの対策はたった3つのポイントを押さえること

今回はグループディスカッションでやれると役に立つ話。グループディスカッションでは3〜6人くらいのグループになって30分くらいの時間を取る。グループディスカッションは言ってみれば会議だ。会議は全員の総意を確認し、物事を決める。つまり全員で一つ...
就職活動

就活で「普段着でお越しください」に困った時の考え方

最近、説明会や面談会など「普段着でお越しください」というようなアナウンスが出る会社説明会や面談会が多くなっている。就活生からしたらスーツ着てけばいいのか、本当の普段着でいいのか、はたまたジャケパンのようなビジネスカジュアルでいったらいいのか...